Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Pénzügyi tanácsadó munkatárs (Budapest, XI. kerület)

Benks-Hyper Kft.

Budapest, XI. kerület

Br.500e Ft havibér + Bónusz

Feladatok

  • Aktív értékesítés, azaz a vásárlók igényeinek felmérése, szakszerű tájékoztatása és a felmerülő problémák kezelése,
  • Hitelkártya, személyi kölcsön, folyószámla, illetve Alfa biztosítások értékesítése, rögzítése a rendszerbe,
  • Személyre szabott ajánlat készítése,
  • Szerződéskötés,
  • Napi forgalomról adminisztráció, jelentések,
  • Értékesítés támogató munkatárs koordinálása.

Elvárások

  • Hatékony, meggyőző kommunikáció,
  • Eredmény orientált szemlélet,
  • Motiváció a munka iránt,
  • Céltudatosság,
  • Pénzügyi szolgáltatásközvetítői hatósági vizsga (PSZÁF, MNB vizsga) vagy azt kiváltó végzettségek (pl: diploma),
  • Szakirányú pénzügyi végzettség (amennyiben nem rendelkezel vele a cég lehetőséget biztosít a megszerzésére).

Amit kínálunk

  • Havi fix + teljesítményarányos bónusz (Átlag: 500-900.000 Ft), ami növelhető teljesítménnyel,
  • Betanulási időben megfelelő teljesítménnyel magas kezdő bónusz támogatás,
  • Fő állás kimagasló kereseti lehetőséggel,
  • Stabil és biztos munkalehetőség,
  • Változatos és dinamikus munkavégzés,
  • Hosszú távú előrelépést biztosító karrierlehetőség,
  • Folyamatos szakmai fejlődést eredményező képzések,
  • Több éves szakmai múlttal rendelkező sikeres csapat.

Céginformáció

Cégünk Több, mint 14 éve van jelen a pénzügyi piacon a Raiffeisen-nel és az Alfa biztosítóval, évről évre fejlődünk és bővülünk.
Eredményeink nagymértékben köszönhetőek kiemelkedő teljesítményű kollégáinknak, magas színvonalú és folyamatos képzéseinknek, és ügyfélorientált szemléletmódunknak.

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...