Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Lángvágó-lakatos karbantartó

Fémker Kft.

9027 Győr, Hűtőházi út

Br.500e – 520e Ft havibér

Feladatok

A Fémker Kft győri telephelyén fémhulladékok, szerkezetek, gépek, és egyéb eszközök lángvágó berendezéssel (oxigén, PB) való vágása, feldolgozása, vastalanítási feladatok.

Elvárások

  • Munkavégzéshez szükséges érvényes tűzvédelmi szakvizsga
  • Tűzgyújtási szakvizsga
  • Precíz munkavégzés
  • Munkára alkalmas állapot
  • Munkahelyi előírások betartása
  • Csapatban való munkavégzés

Előnyt jelent

  • Hasonló területen szerzett szakmai tapasztalat

Amit kínálunk

  • Fizetés megegyezés alapján
  • Fizetésen kívüli juttatások +  Cafeteria
  • Cégünk biztosít munkaruházatot melynek tisztán tartásáról gondoskodunk
  • Munkavédelmi eszközök és védőfelszerelések biztosítása
  • Egy műszakos (5 napos Munkarend)
  • Hosszútávú munkalehetőség
  • Étkező/Pihenő helyiség
  • Üzemanyag/Bérlet Költségtérítés

Munkahelyi extrák

  •  Céges étkező

Jelentkezés módja

Jelentkezem gombra kattintva kérjük csatolja önéletrajzát.

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...