Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Vezető értékesítési tanácsadó irodavezető

OTP Ingatlanpont Kft.

Budapest, XI. kerület

Nettó 600e – 1,0M Ft havibér + Jutalék

Céginformáció

Az OTP Csoport ingatlanközvetítő hálózata

1 fő

Vezető Értékesítési TANÁCSADÓ

irodavezető

munkatársat keres a XI. kerületi irodájába.

Az OTP Ingatlanpont Kft. hazánk egyik piacvezető, egyetlen banki háttérrel rendelkező ingatlanközvetítői hálózata. Cégünk fő profilja az ingatlanközvetítés, amelyhez az OTP Csoport olyan egyedi hátteret biztosít, aminek köszönhetően az ügyféligényeket professzionális szinten, komplex szolgáltatással tudjuk kielégíteni és ehhez az értékesítői hálózatunknak a legjobb feltételeket biztosítjuk a piacon.

Jelentkezz hozzánk, ha legalább 5 éves tapasztalattal rendelkezel ingatlanközvetítés területén és rendelkezel vezetői ambíciókkal!

Feladatok

  • Az iroda szakmai színvonalának biztosítása
  • Értékesítők toborzása
  • Új értékesítők betanítása
  • A meglévő értékesítők folyamatos irányítása, segítése, koordinálása
  • Adminisztráció teljeskörű ellátása
  • Az iroda, mint munkahely teljeskörű vezetése
  • A tanácsadókkal heti meetingek és riportok megtartása

Elvárások

  • Szeretsz az egyik legjobban fizetett szakmában, a befektetett munkáddal arányosan keresni
  • Vannak vezetői ambícióid és képességeid
  • Minimum 5 éves Ingatlan értékesítési tapasztalatod van
  • Ügyfélközpontú vagy, szeretsz emberekkel foglalkozni
  • Vállalkozói szemlélettel rendelkezel
  • Minimum érettségivel rendelkezel

Előny

  • Vezetői tapasztalat
  • Saját vállalkozói tapasztalat
  • Felsőfokú végzettség
  • Idegen nyelvtudás

Amit kínálunk

  • A piacvezető hálózatok közül mi biztosítjuk a legmagasabb jutalékot (tanácsadói jutalék akár 67%)
  • Az OTP Ingatlanpontnál egyedülálló módon pénzügyi termékeket is van lehetőség értékesíteni, rendkívül széles termékpalettával, szintén kiemelkedő szintű jutalékért
  • Magas márkaismertségünk jelentősen segíti az értékesítési folyamatokat
  • Olyan központilag finanszírozott szolgáltatásokkal (fizetős hirdetési portálok, hirdetésfigyelők) támogatjuk munkádat, amely sok hozzáadott értéket adnak munkádhoz, növeli eredményességed és nem téged terhel ennek költsége
  • Teljesen digitális folyamatok (nincs papírmunka), Magyarországon egyedüliként az ingatlanközvetítői szakmában, kizárólag tableten dolgozunk, mely jelentősen csökkenti az adminisztrációs munkát
  • Folyamatos és magas szintű-, elméleti és gyakorlati képzést biztosítunk
  • A csatlakozás első napjától értékesítheted a minőségi, nagy volumenű, sok esetben máshol nem elérhető ingatlan-állományunkat
  • Modern irodai infrastuktúra
  • Csapatépítők, sportnapok, gálák, rendszeres értékesítési versenyek
  • Az OTP Csoport integrált stratégiával támogatja a hálózatunkat az eredményes munkavégzésben (pl. bankfióki ajánlások, több milliós ügyfélkör elérése)

Munkahelyi extrák

  • Céges rendezvények

Jelentkezés módja

Küldd el jelentkezésed fényképes önéletrajzzal a „Jelentkezem” gombra kattintva.

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Autószerelő

K.P.K. Szerviz Kft. Győr Nettó 480e - 580e Ft havibér + Bónusz, Prémium Feladatok Azonnali kezdéssel, önállóan dolgozni tudó autószerelő szakembert keresünk Győr-Ménfőcsanakon található márkafüggetlen szervizbe. Elvárások - Középfokú szakirányú képesítés,- Minimum 1-2...

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...