Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Műszakvezető szakács

Bohém Catering Kft.

Bohém Birtok és Csárda – Zamárdi, Siófoki u., 8621

Nettó 600e Ft havibér

Feladatok

Itt a lehetőség, hogy egész évben főzz egy különleges helyen – csatlakozz a Bohém Birtok profi, mégis baráti csapatához MŰSZAKVEZETŐ SZAKÁCS pozícióban! 

 Hol? Zamárdiban – a Balaton egyik legkarakteresebb rendezvényhelyszínén, ahol nyáron dübörög az élet a csárdában és az esküvői szezonban, szezonon kívül pedig hangulatos rendezvényeken alkothatsz maradandót.

Téged keresünk, ha…
 – stabil konyhai tapasztalattal és vezetői attitűddel érkezel
 – nem okoz gondot a műszak irányítása – higgadtan, következetesen, határozottan, de emberien
 – otthon vagy a magyaros ízekben, de nyitott vagy a kihívásokra is
 – élvezed a rendezvények nyüzsgését, a ritmust és a közös sikereket
 – hosszú távon keresel nem csak egy munkahelyet, hanem egy közösséget

Elvárások

– Releváns szakmai tapasztalat
– HACCP rendszer ismerete és használata
– Pontosság

Amit kínálunk

Amit mi adunk:
 – egész éves, bejelentett munkaviszony
 – korrekt, tapasztalathoz igazított fizetés
 – szakmai és emberi fejlődési lehetőség
 – támogató légkör és elkötelezett vezetés
 – konyha, ahol számít, hogy mit és hogyan csinálsz

Munkahelyi extrák

  •  Zuhanyzási lehetőség
  •  Parkoló
  •  Ingyen kávé, üdítő
  •  Ingyen ebéd

Céginformáció

A Bohém Birtok elsősorban egy Balatoni rendezvényhelyszín Zamárdiban, mely a nyári hónapokban a’ la carte étteremként is megnyitja kapuit. Folyamatosan fejlődünk mind a rendezvények számában, mind konyhatechnológiában…a további fejlődéshez keressük hosszútávra műszakvezető szakács kollégánkat.

Jelentkezés módja

A jelentkezéshez kérlek írj Nekünk egy pár soros bemutatkozást, illetve csatolj egy fényképes szakmai önéletrajzot.

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...