Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Szállodai recepciós

Mind-Diák Szövetkezet

Balatonfőkajár

Bruttó 2.300 Ft/óra bérezés

Feladatok

  • Vendégek érkezésének és távozásának lebonyolítása (be- és kijelentkeztetés)
  • Foglalások kezelése, módosítása, visszaigazolása
  • Vendégek tájékoztatása, telefonhívások és e-mailek kezelése
  • Számlák kiállítása, fizetések lebonyolítása
  • Panaszok kezelése, problémák gyors és udvarias megoldása
  • Együttműködés a szálloda többi részlegével a vendégélmény javítása érdekében
  • Napi adminisztrációs feladatok elvégzése (pl. vendégadatok rögzítése, kimutatások készítése)

Elvárások

  • Nappali tagozatos tanulói/hallgatói jogviszony
  • Kiváló kommunikációs és problémamegoldó készség
  • Vendégközpontú, udvarias hozzáállás
  • Magabiztos idegennyelv-ismeret (elsősorban angol, további nyelvek előnyt jelentenek)
  • Felhasználói szintű számítógépes ismeretek (szállodai rendszerek, MS Office)
  • Rugalmasság, megbízhatóság, csapatszellem

Előnyök

  • Hasonló munkakörben szerzett tapasztalat
  • Szállodai Hostware FRO ismerete

Amit kínálunk

  • Bruttó 2.300 Ft/óra bérezés
  • Exkluzív munkakörnyezet

Munkavégzés helye

Balatonfőkajár

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...