Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Auto Genius Kft.

Budapest, XIII. kerület

Nettó 600e Ft havibér

Feladatok

– Személyautók, esetenként kisteherautók javítása munkalap alapján
– Állapotfelmérés, hibafeltárás
– Diagnosztikai feladatok ellátása
– Karbantartási munkák elvégzése
– Munkakörnyezeted tisztán és rendben tartása
– A munkavégzéshez szükséges adminisztráció elvégzése (munkalap megírása)

Elvárások

– Hozzáértést, szakképzettséget és minél több tapasztalatot
– Önálló munkavégzésre képes szakembert keresünk
– Szakmai elhivatottságot, precizitást és lojalitást

Amit kínálunk

– Kiválóan felszerelt műhely, öltöző, zuhanyzó, mikró, hűtő   
– Kiszámíthatóság: Stabil, hosszú távú munkalehetőség
– Munkaidő: Hétfőtől péntekig, 8:00-17:00   
– Nincs hétvégi munka: Élvezd a szabad hétvégéket!  
– Szakmai fejlődési lehetőség 

Céginformáció

Kezdjük azzal, ami mindenkinek az egyik legfontosabb!
Alapbér: nettó 600.000 Ft/hó 
Az esetleges túlóra természetesen szintén kifizetésre kerül.

Helyszín: Budapest, XIII. kerület
Ha szereted az autókat és szívesen dolgoznál egy barátságos, profi csapatban, egy valóban jól felszerelt műhelyben, akkor nálunk a helyed!

Jelentkezés módja

Jelentkezni lehet a „Jelentkezem” gombra kattintva.

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Autószerelő

K.P.K. Szerviz Kft. Győr Nettó 480e - 580e Ft havibér + Bónusz, Prémium Feladatok Azonnali kezdéssel, önállóan dolgozni tudó autószerelő szakembert keresünk Győr-Ménfőcsanakon található márkafüggetlen szervizbe. Elvárások - Középfokú szakirányú képesítés,- Minimum 1-2...

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...