Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

United Consult Zrt.

Budapest, Dombóvári út 26.

1.6M – 1.8M HUF alkalmazotti havi bruttó

Elvárások

  • SOAP
  • REST
  • Jira
  • Confluence
  • UAT
  • Magyar (Anyanyelvi)
  • Angol (B2)

Előnyt jelentő készségek

  • ISO20022
  • SWIFT MT/MX
  • CBPR+
  • Finastra GPP
  • FIS OPF
  • AS/400

A mi követelményeink

Eredeti szöveg. Fordítás megjelenítése

  • Minimum 5 years of experience as a System Analyst or Business Analyst with strong technical proficiency
  • At least 3 years of domain expertise in financial services, especially in core payments systems
  • Hands-on experience with SOAP and REST-based interfaces
  • Advanced user of JIRA, Confluence, and SharePoint
  • Fluent English (written and verbal), including ability to write and review complex documentation
  • Strong communication and cross-functional collaboration skills
  • Ability to work independently in a fast-paced, regulated banking environment

Pozíció / projekt rövid leírása

Eredeti szöveg. Fordítás megjelenítése

What is like to work in UC colors? One thing is for sure, all 350+ of our colleagues would say the same: unique and unrepeatable. Professional and soft skill training, team-building, IT Fest, Balaton Circle on two wheels or two feet, kUCkó aka UC wellness centre, themed craft afternoons, charity painting. Be a part of this experience of a lifetime!

Why join us

  • We don’t have the wrong answer! Remember, you can never be too loud when we’re celebrating!
  • Building community is our core value: we organise on average 1 event per week: team building, meetup, workshop, kick-off, business breakfast, sporting event… what else could you add?
  • Flexibility is the key? Working from home?, in our new office? – which would you prefer?
  • Two steps ahead: varied projects, mentoring, technical and soft skill training, supportive leadership and career development – all waiting for you!
  • A break after work? Our super company holiday resort kUCkó in Siofok is waiting for you, whether it’s a workshop, a team-building session or a family holiday.

Napi feladatok

Eredeti szöveg. Fordítás megjelenítése

  1. Execute the platform migration, engaging all relevant stakeholders
  2. Analyze and map the differences between current („AS-IS”) and future („TO-BE”) systems to support effective change management and ensure accurate and efficient process migration.
  3. Ensure compliance with Hungarian and EU banking regulations and supervisory standards
  4. Act as a subject matter expert for core payment system requirements
  5. Collaborate closely with IT, legal, and business teams across multiple countries
  6. Participate in working groups regarding the platform transition
  7. Coordinate with analysts, developers, testers, and vendors to clarify specifications and deliverables
  8. Contribute to the creation and refinement of technical documents and solution definitions
  9. Conduct IT-side testing and, if needed, take part in User Acceptance Testing (UAT)

mutass kevesebbet

Specifikációk

  • Azonnali kezdés
  • Rugalmas távmunka

Metodológia

  • Issue tracking tool
  • Knowledge repository

Irodán belüli juttatások

  • Ingyenes kávé
  • Ingyenes parkolás
  • Belső képzések
  • Modern iroda
  • Nincs dress code
  • Free fruits

Extrák

  • Sportcsomag
  • Dental Package
  • Integration events
  • Mental health support
  • Legal support

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Autószerelő

K.P.K. Szerviz Kft. Győr Nettó 480e - 580e Ft havibér + Bónusz, Prémium Feladatok Azonnali kezdéssel, önállóan dolgozni tudó autószerelő szakembert keresünk Győr-Ménfőcsanakon található márkafüggetlen szervizbe. Elvárások - Középfokú szakirányú képesítés,- Minimum 1-2...

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...