Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Konyhai kisegítő (Megváltozott munkaképességű)

Down Alapítvány Gondozóháza
Budapest X. kerület

145 400-200 100 HUF havonta

Teljes munkaköri leírás

A DOWN Alapítvány Gondozóháza pályázatot hirdet konyhai kisegítő munkakör betöltésére megváltozott munkaképességű személyek részére.

A munkaviszony időtartama: Határozott idejű
Foglalkoztatás jellege: Részmunkaidő
A munkavégzés helye: 1107 Budapest, Zágrábi utca 13.

Munkakörhöz tartozó feladatok:

– Tálalókonyha üzemeltetésében segítés
– A konyha és étkező rendben és tisztántartása
– Segédkezés az étkezéseknél

Pályázat feltételei:
– Megváltozott munkaképesség
– Magyar állampolgárság, büntetlen előélet

A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások:
– a végzettséget igazoló oklevél, szkennelt másolata
– orvosi szakvélemény
– ellátás igazolása/határozat az ellátásról

A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt Kaucsicsné Zsóri Katalin intézményvezető nyújt, a 06-20-260-2287-es mobilszámon.

Állás típusa: Részmunkaidő

Fizetés: 145 400,00Ft – 200 100,00Ft havonta

Elvárt óraszám: minimum heti 20

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Autószerelő

K.P.K. Szerviz Kft. Győr Nettó 480e - 580e Ft havibér + Bónusz, Prémium Feladatok Azonnali kezdéssel, önállóan dolgozni tudó autószerelő szakembert keresünk Győr-Ménfőcsanakon található márkafüggetlen szervizbe. Elvárások - Középfokú szakirányú képesítés,- Minimum 1-2...

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...