Technosource
Budapest
60% irodai munkavégzés, 40% távmunka
800k – 1.2M HUF alkalmazotti havi bruttó + Éves Bónusz: +12%
Elvárások
- HR
- recruitment
- HR analytics
- Magyar (Anyanyelvi)
Előnyt jelentő készségek
- Angol
A mi követelményeink
- Felsőfokú végzettség HR vagy egyéb releváns területen
- Stabil szakmai háttér HRBP vagy generalista területen
- HR folyamatok széleskörű ismerete (toborzás, folyamatfejlesztés, munkajog)
- Analitikus, rendszerszemléletű gondolkodás
- Kiváló kommunikációs és tanácsadói készségek
- Angol nyelvtudás előny
Pozíció / projekt rövid leírása
Dinamikusan fejlődő budapesti innovatív üzleti és szoftvermegoldásokat szolgáltató partnerünk részére keresünk kollégát HR Business Partner pozícióba.
Amit ügyfelünk kínál:
- Széleskörű szakmai fejlődési lehetőség
- Versenyképes fizetés, több elemből álló juttatási csomag
- Rugalmas munkavégzés
- Stabil, támogató, szakmailag erős csapat
- Innovatív megoldások és technológiák
Napi feladatok
- Szakmai támogatás nyújtása több szervezeti terület és a vezetőség számára
- HR szabályzatok kidolgozása, frissítése és bevezetése
- Toborzási és kiválasztási folyamat teljes körű koordinálása
- Együttműködés külső partnerekkel
- HR és nyilvántartási rendszerek üzemeltetése és bevezetése
- Munkaerő-gazdálkodási adatok elemzése és riportok készítése
- Szervezetfejlesztési projektekben való részvétel
- Szakmai rendezvényeken való képviselet
mutass kevesebbet
Specifikációk
- Toborzás nyelvei: magyar
- Azonnali kezdés
- Távmunka heti 2 nap
- Rugalmas munkaidő
Biztosított eszközök
- Windows
- Számítógép: Notebook
- Monitorok: Ha szükséges
Metodológia
- Reporting toHR Director
- Team size1-5
Irodán belüli juttatások
- Edzőterem
- Kerékpártároló
- Szórakozási zóna
- Zuhanyzó
- Modern iroda
- Belső képzések
- Mobiltelefon
- Nincs dress code
Extrák
- Képzési költségvetés
- Kis létszámú csapat
