Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Lederer GmbH
Németország

Nettó 3 500 – 4 000 Euro havi bér + Bónusz

Feladatok

Dél-németországi, hosszú távú munka technikus, géplakatos szakemberek részére, kiemelkedő jövedelemmel! 

Területek:

  • gépek-, részegységek összeszerelése,
  • karbantartási munkák,
  • szervízelés,
  • szerelések, karbantartások a hidraulika, pneumatika területén

Elvárások

Szükséges a megfelelő szakmai végzettség, a tapasztalat, valamint a német nyelvismeret!
A munkához elengedhetetlen az autó és a jogosítvány

Amit kínálunk

  • kiemelkedő jövedelem! ca 3500-4000,-EUR nettó havi bér
  • további esetleges ipari pótlékok (Branchenzuschlag), a megbízástól függően
  • 48,- EUR „Auslöse” hétfőtől vasárnapig, minden naptári napra fizetve!
  • benzinpénz
  • az első kiutazáshoz 100,-EUR-val járulunk hozzá (kifizetése a második munkahéten történik)
  • heti előlegfizetés
  • karácsonyi pénz, szabadságpénz
  • német munkaszerződés németországi beteg- és nyugdíjbiztosítással
  • munkavédelmi ruházatot biztosítunk
  • tiszta, főzési lehetőséggel és internettel ellátott szállások 1 fős szobákkal
  • magyar nyelvű munkatársaink állnak a rendelkezésükre

Céginformáció

Társaságunk több mint 350 alkalmazottal, 1996 óta a nürnbergi régió munkaerőpiacának élvonalában.

Jelentkezés módja

A fényképes részletes szakmai önéletrajzokat (németül és magyarul) a bizonyítványokkal együtt, a lenti „Jelentkezem” gomb megnyomásával megküldeni szíveskedjenek!

Reméljük, hogy hamarosan Önt is a munkatársaink között üdvözölhetjük!

Som Andrea
LEDERER GMBH
Sulzbacher Straße 48
90489 Nürnberg

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...