Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Account Manager

Fox HR Consulting Kft.

Székesfehérvár, Budapest
80% irodai munkavégzés, 20% távmunka

720k – 750k HUF alkalmazotti havi bruttó

Elvárások

  • CRM
  • Magyar (Anyanyelvi)

A mi követelményeink

  • 3-5 éves tapasztalat értékesítési területen
  • Kiváló kommunikációs és tárgyalási készségek
  • Tapasztalat CRM rendszerek használatában
  • Stratégiai gondolkodás
  • B kategóriás jogosítvány

Pozíció / projekt rövid leírása

Partnercégünk a világ egyik vezető fenntartható szolgáltatásokat nyújtó vállalata, amely mosdó-higiéniai megoldások, szennyfogó szőnyegek és munkaruházat terén kínál magas színvonalú termékeket. A márka a német precizitást, az innovációt és a textilipari szakértelmet ötvözi. A folyamatos növekedésnek köszönhetően bővítjük értékesítési csapatukat a higiéniai szektorban.

Munkavégzés helye: Dél-Pest és Fejér megye.

Napi feladatok

  1. Üzleti lehetőségek azonosítása és kihasználása
  2. Stratégiai értékesítési tervek kidolgozása és végrehajtása
  3. Termékek és szolgáltatások bemutatása, értékesítése
  4. Piaci trendek és versenytársak figyelemmel kísérése
  5. A higiéniai ágazat folyamatos fejlődésének elősegítése
  6. Meglévő ügyfelek elégedettségének biztosítása és növelése
  7. Új üzleti kapcsolatok kiépítése
  8. Értékesítési

mutass kevesebbet

Specifikációk

  • Toborzás nyelvei: magyar
  • Azonnali kezdés
  • Határozatlan idejű szerződés
  • Távmunka heti 1 nap

Extrák

  • Cafeteria system
  • Céges autó

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Autószerelő

K.P.K. Szerviz Kft. Győr Nettó 480e - 580e Ft havibér + Bónusz, Prémium Feladatok Azonnali kezdéssel, önállóan dolgozni tudó autószerelő szakembert keresünk Győr-Ménfőcsanakon található márkafüggetlen szervizbe. Elvárások - Középfokú szakirányú képesítés,- Minimum 1-2...

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...