Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

C++ Software Test Engineer – SIMIS PC@DS3

Siemens Mobility Kft.

Budapest, Gábor Dénes utca 4.
20% irodai munkavégzés, 80% távmunka

1M – 1.6M HUF alkalmazotti havi bruttó

Elvárások

  • C++
  • Python
  • Linux
  • CI/CD
  • Angol (B2)

Előnyt jelentő készségek

  • Polarion
  • Doors

A mi követelményeink

Te vagy az ideális jelölt, ha:

  • Van felsőfokú végzettséged informatikus vagy közlekedés/járműmérnöki területen.
  • Legalább 5 év C++ szoftvertesztelésben szerzett tapasztalattal rendelkezel.
  • Munkád során dolgoztál már Python-nal, vagy nyitott vagy annak elsajátítására.
  • Van tapasztalatod Linux környezetben.
  • Magabiztosan használod az angol nyelvet mind szóban, mind írásban.
  • Verziókezelő, valamint CI/CD-rendszerekben szerzett tapasztalattal rendelkezel (Git, Jenkins).
  • Új technológiák megismerésére való nyitottság jellemez.
  • Analitikus gondolkodásmód és rugalmasság jellemez és elkötelezett vagy egy hosszútávú termékfejlesztésben való részvételre.

A pályázásod során előnyt jelenthet, amennyiben:

  • Vannak Polarion / Doors ismereteid.
  • Ismersz biztonságkritikus rendszereket.
  • Tudsz németül.

Pozíció / projekt rövid leírása

A projektről: A DS3 egy általános biztonságkritikus szoftverplatform, amelyet úgy terveztek, hogy közös platformot biztosítson a vasúti alkalmazások számára. A SIMIS PC@DS3 projekt célja DS3 Log App Support Layer (LASL) fejlesztése, amely lehetővé teszi a régebbi SIMIS PC-alapú alkalmazások, például a TGMT DS3 platformra való áttelepítését.

Napi feladatok

  1. Teszt specifikáció készítése követelmények alapján.
  2. Automatizált tesztek és analízisek fejlesztése, futtatása.
  3. Teszt eredmények elemzése, követelmények felülvizsgálata
  4. Teszt dokumentáció készítése
  5. Szoros együttműködés a tesztelő és fejlesztő munkatársakkal (nemzetközi csapat).

Specifikációk

  • Online állásinterjú
  • Azonnali kezdés
  • Távmunka heti 4 nap
  • Rugalmas munkaidő

A toborzási folyamat lépései

  1. Beérkezett pályázati anyagok elbírálása.
  2. Telefonos előszűrő interjú a HR munkatársunkkal (~20 perc).
  3. Online vagy személyes állásinterjú a csapat-és a projektvezető kollégákkal (~ 2 óra).
  4. Bizonyos pozíciók esetében második körös interjú közvetlenül az ügyféllel (~30perc). 
  5. Ajánlatadás.
  6. Igény esetén személyes találkozásra, irodalátogatásra a kiválasztási folyamat bármely pontján lehetőség van.

Biztosított eszközök

  • Számítógép: Notebook
  • Monitorok: kettő

Irodán belüli juttatások

  • Ingyenes kávé
  • Kerékpártároló
  • Szórakozási zóna
  • Zuhanyzó
  • Ingyenes snack
  • Mobiltelefon
  • Ingyenes parkolás
  • Belső képzések
  • Belső hack napok
  • Modern iroda
  • Nincs dress code

Extrák

  • Képzési költségvetés
  • Magánegészségügyi ellátás
  • Nemzetközi projektek
  • Masterclazz training

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Könyvelő munkatársat keresek

CLINCH Kft Budapest, IX. kerület Bruttó fizetési sáv 700 000 - 900 000 HUF Az állásról Nagy múltú könyvelő iroda, könyvelő minősítésű és kvalitású munkatársakat keres Budapest IX. kerületi irodájába.Nyugdíjhoz közel álló, esetleg nyugdíjas jelentkezőt is szívesen...

Logisztikai Küldeményfeldolgozó

Magyar Posta ZRt.Fót, 2151 Magyarország Elérhető bruttó jövedelem : 434.000 Ft/hó A Magyar Posta megbízható és kiszámítható munkahely. Belépésedet követően segítünk abban, hogy munkádat könnyen és hatékonyan el tudd látni. Főbb feladatok Az üzembe beérkező...

Adminisztrátor német nyelvtudással

Viapan „Dologidő” Kft.Budaörs Bruttó 550.000 Ft/hó alapbér Partnerünk telekommunikációs és számítástechnikai eszközök szervizelésével foglalkozó szolgáltató vállalat. Bővülés miatt új munkatársat keresünk ADMINISZTRÁTOR pozícióba, B2 szintű német...