Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Ipari villanyszerelő

Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Movmaker Kft.

Rugalmas munkavégzési hely – Bács-Kiskun megye, Békés megye, Borsod-Abaúj-Zemplén megye, Győr-Moson-Sopron megye, Hajdú-Bihar megye, Nógrád megye, Somogy megye, Szabolcs-Szatmár-Bereg megye, Zala megye

Nettó 600e – 700e Ft havi bér

Feladatok

  • Üzemi gépek karbantartása
  • Megelőző és eseti karbantartás elvégzése
  • A termelő gépek üzembiztonságának ellenőrzése

Elvárások

  • Szakirányú végzettség 
  • Ipari villanyszerelésben szerzett tapasztalat
  • Megbízhatóság, precíz munkavégzés

Amit kínálunk

  • Kimagasló bérezés – nettó 600-700.000 Ft/hó
  • Többféle lehetséges műszakrend: 2, 3 műszak, folyamatos 12 óra
  • Ingyenes szállást biztosítunk, kizárólag igényes, minőségi lakásokban és családi házakban. (Nem működünk együtt munkásszállóval!)
  • Bejárási támogatás (autóval 30 Ft/km, tömegközlekedés 100%)
  • Azonnali kezdési lehetőség
  • Hosszútávú, stabil állás
  • Egy telephelyen történő munkavégzés

Céginformáció

Cégünk ipari villanyszerelésrespecializálódott csapata keresi leendő elektromos karbantartó kollégáit, Nyugat-Magyarországon több telephelyünkön! Ha szeretnéd kipróbálni magad ipari üzemkarbantartási területen, vagy továbbfejleszteni a már meglévő tudásod, akkor jó helyen jársz! Magas szakértelemmel rendelkező, és nem utolsó sorban összetartó, megbízható csapatunk az ország minden tájáról várja munkatársait!

Jelentkezés módja

A „Jelentkezem” gombra kattintás után kérjük, csatolja önéletrajzát!

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...