Stylers Kft.

Budapest, Budaörs
60% irodai munkavégzés, 40% távmunka

900k – 1.1M HUF alkalmazotti havi bruttó

Elvárások

• Project management
• Windows
• Linux
• SQL
• Magyar (Anyanyelvi)
• Angol (C1)

Előnyt jelentő készségek

• Point of Sale
• Agile
• Retail

A mi követelményeink

Kit keresünk?

• Medior szintű IT szakembert
• Olyan jelöltet, aki rendszerszinten gondolkodik és szereti a problémamegoldást
• Proaktív, pörgős, ambiciózus személyiséget
• Megbízható kollégát, aki felelősséget vállal a rá bízott területekért
• Olyan embert, aki gyorsan reagál problémákra, de csapatban keresi a megoldást
• Folyékony üzleti angol nyelvtudása van

Szükséges szakmai háttér

• IT üzemeltetési vagy rendszer-támogatási tapasztalat
• L3–L4 support jellegű működésben szerzett gyakorlat előny
• Alapszintű projekt- vagy koordinációs tapasztalat (mini projektek kezelése)
• Adatbázis-kezelési alapismeretek (pl. SQL)
• Nemzetközi környezetben vagy több stakeholderrel való együttműködés tapasztalata előnyt jelent

Pozíció / projekt rövid leírása

A cég nemcsak a sport szerelmeseinek kedvenc márkája, hanem egy olyan nemzetközi közösség, ahol a kitartás, felelősségvállalás és precizitás mindennapi értékek. Most csatlakozhatsz ehhez a csapathoz IT Specialist -ként, és tehetségeddel hozzájárulhatsz a vállalat működéséhez.

Olyan medior szintű IT szakembert keresünk, aki nemzetközi környezetben működő POS rendszerek támogatásában és fejlesztésében venne részt, és fontos számára a stabil, biztonságos és hatékony IT működés. A szerepkör középpontjában egy több országban használt kasszarendszer üzemeltetésének koordinálása, a felmerülő problémák gyors megoldása, valamint kisebb fejlesztések és projektek támogatása áll.

Nem kifejezetten kasszarendszer-tapasztalatot vagy fejlesztői hátteret várunk, hanem rendszerszinten gondolkodó, proaktív szakembert, aki erős support szemlélettel rendelkezik, jól együttműködik különböző IT és üzleti területekkel, és technikai tanácsadóként is képes támogatni a működést. Ideális jelölt az, aki önállóan is megállja a helyét, mégis csapatban gondolkodik, és felelősen, strukturáltan kezeli a rá bízott feladatokat.

Napi feladatok

1. A pozícióban a több országban működő POS rendszerek működésének támogatása, fejlesztése és koordinációja lesz a fő feladat, beleértve a fejlesztések és bevezetések menedzselését, valamint a rendszerek zavartalan működésének és integrációjának biztosítását. A szerepkör része a magas szintű (L3–L4) szakmai támogatás, a kapcsolódó csapatokkal való tudásmegosztás, valamint új verziók és technológiák tesztelésének és bevezetésének koordinálása. Emellett fontos a kisebb IT projektek kezelése, technikai tanácsadás nyújtása, a dokumentáció naprakészen tartása, valamint a belső IT és üzleti szereplőkkel való szoros együttműködés. A feladatkörhöz hozzátartozik az információbiztonsági és adatvédelmi előírások betartása és a stabil, biztonságos IT működés támogatása is.

Specifikációk

• Azonnali kezdés
• Távmunka heti 2 nap

A toborzási folyamat lépései

1. Személyes interjú irodai környezetben

Biztosított eszközök

• Windows
• Számítógép: Notebook

Metodológia

• Agile managementAgile

Irodán belüli juttatások

• Modern iroda

Extrák

• Sportcsomag
• Kis létszámú csapat

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE