Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

SungEel Hitech Hungary Kft.

2310 Szigetszentmiklós

Br.800e Ft havibér

Feladatok

  • A termelési gépek karbantartása
  • Gépek telepítésében való részvétel
  • A gépek működésének felügyelete, működésének biztosítása
  • Karbantartási anyagok beszerzési és raktározási folyamataiban való aktív részvétel
  • Szoros kapcsolattartás a termelési részleggel a folyamatos üzemvitel érdekében
  • Biztonságos munkavégzés feltételeinek fenntartása 
  • Jelentéskészítés a karbantartási tevékenységekről, javításokról, műszaki rajzok kezelése és ezek folyamatos felügyelete
  • Tartalékalkatrészek- készlet és eszközigények tervezése
  • Karbantartási dokumentációk, géptörténetek naprakész vezetése
  • Gyártósorok preventív karbantartásának szervezése, koordinálása, dokumentálása

Elvárások

  • Középfokú gépipari végzettség
  • Felhasználói szintű számítástechnikai ismeretek
  • Határozottság, jó kommunikációs képesség
  • Kommunikációképes angol nyelvtudás

Előnyt jelent

  • Villanyszerelői vagy lakatos végzettség előny

Amit kínálunk

  • Versenyképes munkabér 
  • Modern munkakörnyezet
  • Céges autó
  • Mobiltelefon

Céginformáció

A dél-koreai tulajdonú, elektromos gépjármű akkumulátor újrahasznosítással foglalkozó SungEel Hitech Hungary Kft. szigetszentmiklósi munkavégzési helyre Karbantartó munkatársat keres.

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...