Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Kereskedelmi munkatárs

Ozirisz Kft.

5000 Szolnok, Nagysándor József út

Br.500e – 520e Ft havibér

Feladatok

Gasztro nagykereskedelemben, 
-konkurencia elemzés
-vevő analítika
-marketing stratégia
-ár monitoringozás
Értékesítési – piaci igényhez való pozicionálás, előkészítés, analizálás.
Interaktív kapcsolat az értékesítéssel.  
Egyéb kapcsolódó feladatok 

Elvárások

– kereskedelmi főiskola
– jó szervező képesség
-eredmény orientáltság
– vállalati irányítási rendszer ismerete
– magas excel tudás

Előnyt jelent

legalább 1 év tapasztalat

Amit kínálunk

– versenyképes jövedelem
– határozatlan munkaszerződés
– hosszútávú karrier
– szabad hétvége

Céginformáció

Több mint 33 éve stabilan működő magyar tulajdonú cég.

Jelentkezés módja

csatolt fényképes önéletrajzzal

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...