Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Klíma-légtechnika szerelő

Kühltech 94 Gmbh. Kft.

Budapest, Pest megye

Nettó 600e – 840e Ft havibér

Feladatok

Épületgépészeti- és klíma-légtechnikai kivitelezésekkel foglalkozó dinamikusan fejlődő cég vagyunk, telephelyünk Üllőn található. Csapatunkba várjuk munkájára és környezetére igényes, precíz, pontos leendő kollégánk jelentkezését.  Budapest és környéki, illetve heti 3 nap Ausztriai munkavégzésre.
Feladatok:
– Szereli és karbantartja a lakóépületek, középületek és ipari létesítmények klíma- és szellőzőberendezéseit
– Épületgépészeti kivitelezés (ha ez a szakiránya) víz-csatorna-fűtés
– Projekthelyszínen (tehát változó helyszínen) történő munkavégzés

Elvárások

– Megbízhatóság, lojalitás, stressz tűrés
– Manuális képesség, térbeli tájékozódás, figyelem koncentráció, problémamegoldás
– Együttműködőképesség
– Pontosság, precizitás
– Tiszta erkölcsi bizonyítvány
– Szakmában eltöltött megfelelő idejű gyakorlat

Előnyt jelent

– szakirányú végzettség
– hasonló munkakörben szerzett több éves tapasztalat
– német nyelvtudás
– B kategóriás jogosítvány min. 2 év gyakorlattal

Amit kínálunk

– Biztos munkahely, jó csapat, korrekt munkabér.
– Stabil vállalati háttér, több mint 20 éves szakmai múlt, hosszú távú, megbízható munkalehetőséget.
– Felelősségteljes munkakört, ahol a siker rajtad is fog múlni.
– Céges telefont.

Jelentkezés módja

A „Jelentkezem” gombra kattintva kérem küldje el részünkre fényképes önéletrajzát.

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...