Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Logisztikai koordinátor

Resourcing Solutions Kft.

CTPark Budapest Ecser – Ecser, 3101, 2233

Br.700e – 800e Ft havibér

Feladatok

  • A beszállítók felkeresése, ajánlatkérések, ártárgyalások vezetése, szerződések kezelése, napi kapcsolattartás, beszállítói auditok megszervezése
  • A vevői előrejelzések, megrendelések és kiszállítások átfogó szervezése, napi kapcsolattartás a vevőkkel, vámkezelési eljárások koordinálása
  • Termelési folyamatok támogatása, készletszintek felügyelete
  • Hatékony együttműködés a társszervezetekkel

Elvárások

  • Angol nyelv tárgyalási szintű ismerete
  • Gyakorlatias, megoldásorientált személyiség
  • Külföldi tréningeken való részvétel

Előnyt jelent

  • Felsőfokú végzettség
  • Hasonló pozíciókban szerzett tapasztalat

Amit kínálunk

  • Vonzó kompenzációs csomag
  • Egy új gyár beindításában való részvétel izgalma
  • Önállóság, kreativitás, felhatalmazás
  • Bejárás támogatás, Cafeteria,

Céginformáció

Autóipari gyártásban nagyon ismert nemzetközi ügyfelünk, 2025-ben indította be 19. gyárát Budapest déli szektorában, az M0 melletti CtPark Ecseri Ipari parkban. A vállalat induló csapatába keressük angolul tárgyalóképes, Logisztikai Koordinátor munkatársait. 

Jelentkezés módja

A „Jelentkezem” gombra kattintás után kérjük csatolja magyar és angol nyelvű fényképes önéletrajzát, fizetésigénye megjelölésével!

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...