Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Magyar-Román nyelvű ügyfélszolgálati asszisztens

Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Water Fun Kft.

1151 Budapest, Visonta utca

Br.580e – 780e Ft havibér

Feladatok

  • az ügyfélszolgálatra érkező telefonos és írásbeli érdeklődések kezelése
  • rendelésekkel kapcsolatos adminisztrációs feladatok elvégzése
  • problémák kezelése

Elvárások

  • minimum középfokú végzettség (pályakezdők, friss diplomások jelentkezését is várjuk)
  • ügyfélszolgálati tapasztalat
  • kiváló kommunikációs, kapcsolatteremtő és problémamegoldó készség szóban és írásban
  • felhasználói szintű számítógépes ismeretek (Word, Excel)
  • ügyfélközpontúság, pontosság és precízség
  • szeress csapatban dolgozni
  • aktív román nyelvtudás szóban és írásban

Előnyt jelent

  • Webáruház ismeret
  • Kulcs-Soft számlázó program ismerete

Amit kínálunk

  • bejelentett főállású munkaviszony
  • napi 8 órás munkavégzés hétköznap 8:00-16:00 óráig
  • fiatalos légkör, segítőkész, támogató vezetőkkel
  • hosszú távú munkalehetőség
  • fejlődési lehetőség, mindig fogsz új dolgokat tanulni

Jelentkezés módja

Amennyiben úgy gondolod, hogy alkalmas vagy a feladatokra és szeretnél egy összetartó csapat tagja lenni várjuk fényképes önéletrajzod bérigény megjelölésével!

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...