Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Medior IT Sales Manager

Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Inflexion Enablement Services Kft.

Budapest

1.1M – 1.5M HUF alkalmazotti havi bruttó + Éves Bónusz: +8%

Elvárások

  • C
  • R
  • TS
  • ELK Stack
  • HA
  • Magyar

A mi követelményeink

Kik vagyunk? 

Egy lengyel szoftvergyártó cég (Infinite-b2b) kizárólagos hazai képviselői vagyunk. Megoldásunk a magyar és regionális ellátó lánc szereplői közötti kommunikáció nélkülözhetetlen technológiája. 20 éves piaci jelenléttel rendelkezünk és több száz hazai ügyfelet szolgálunk ki felhő alapú informatikai megoldások bevezetésével és támogatásával.  

Milyen kihíváshoz keressük új kollégánkat? 

  • Több ügyféljelöltet kell tudnunk megszólítani,
  • Az alaptermékünkön túlmutató és összetett problémákra megoldást kínáló termékek értékesítésében szeretnénk szintet lépni,
  • Meg kell ismernünk a célpiacunk aktuális dilemmáit és ezekre digitalizációs és automatizációs megoldásokat kínálni,
  • Mindezt a feladatot erős versenytársi környezetben kell megugranunk.

Mi lesz a Te feladatod? 

Önállóan, de nem segítség nélkül: 

  • kis- és közepes vállalatok ügyvezetőjét és vezetőségét megszólítani;
  • megérteni a problémáikat és kihívásaikat;
  • megoldási javaslatokat kínálni;
  • elérni, hogy elköteleződjenek a megoldás mellett;
  • azaz végig vezteni a teljes sales folymatot.

Hogyan segítünk Neked abban, hogy sikeres legyél a munkádban? 

  • Ott leszel minden sales egyeztetésen és sokat fogunk beszélni a megoldásainkról,
  • Termékismereti támogatást kapsz a lengyel gyártótól,
  • Részt vehetsz szakmai rendezvényeken és konferenciákon, hogy kapcsolatokat építhess,
  • Kapsz listát konkrét cégekről és segítséget adunk abban, hogyan szólítsd meg őket.

Honnan tudod, hogy jó jelölt lehetsz erre a feladatra? 

  • Legalább 5 évet dolgoztál a következő iparágak valamelyikében: FMCG, logisztika, gyártás, nagykereskedelem lehetőleg értékesítésben és kialakult egy saját iparági kapcsolatrendszered.
  • Komoly előny, ha IT sales tapasztalatod van!
  • Tudj megírni egy angol nyelvű levelet és ajánlatot és legyen bátorságod megszólalni is.
  • Látod a fejlődési potenciált az iparágon belül és hiszel benne, hogy a digitalizáció ennek az egyik kulcseleme.
  • Legyél kommunikatív és talpraesett
  • Nem vagy senior informatikai sales-es, de akarj azzá válni.

Kivel és hol fogsz együtt dolgozni? 

Elsősorban az értékesítési vezetővel, de sűrűn az ügyvezetővel és az account managerrel, valamint a bevezetéseket támogató hazai support csapattal és a lengyel kollégákkal. Egymás között home office-ból vagy egy budapesti közösségi irodában dolgozunk. Emellett járni fogod az országot, hogy ügyfeleket látogass.  

Mi az ajánlatunk számodra? 

  • Alapbér és értékesítések után járó PLAFON NÉLKÜLI JUTALÉK
    • A megadott bérsáv a reális teljes bruttó sávot mutatja!
  • Saját autó használat esetén az alapbér bruttó 900.000 Ft
    • NAV normák szerint elszámoljuk
  • Biztosítunk atuót, ha kell, csak akkor annak a költségétől függően módosul az alapbér, de ha ezen múlik megtaláljuk a megoldást!
  • Nagyarányú home office lehetőség lesz az onboarding után
  • Lengyelországba néha ki kell mennünk, de azok jó mókák szoktak lenni
  • Munkavégzéshez szükséges eszközök: laptop, mobiltelefon
  • Transzparens, támogató, hibatűrő, játszmázás nélküli csapat vagyunk 

Napi feladatok

  1. Önállóan, de nem segítség nélkül:
  2. kis- és közepes vállalatok ügyvezetőjét és vezetőségét megszólítani;
  3. megérteni a problémáikat és kihívásaikat;
  4. megoldási javaslatokat kínálni;
  5. elérni, hogy elköteleződjenek a megoldás mellett.

Specifikációk

  • Azonnali kezdés
  • Határozatlan idejű szerződés
  • Rugalmas távmunka
  • Rugalmas munkaidő
  • Sok utazással jár

Biztosított eszközök

  • Windows
  • Számítógép: Notebook
  • Mobiltelefon

Metodológia

  • Reporting toHead of Sales
  • Team size1-5
  • ClientB2B

Irodán belüli juttatások

  • Ingyenes kávé
  • Ingyenes italok
  • Nincs dress code
  • Kötetlen hangulat
  • Közösségi iroda

Extrák

  • Lapos szervezet
  • Kis létszámú csapat
  • Nagyfokú önállóság
  • Szakmai betanítás
  • Cégautó betanulást követően

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...