Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Műszaki előkészítő

Fox HR Consulting Kft.

Budapest

600k – 700k HUF alkalmazotti havi bruttó

Elvárások

  • AutoCAD
  • Magyar (Anyanyelvi)

A mi követelményeink

  • Minimum építőipari szakgimnázium/technikum
  • felhasználói szintű számítástechnikai ismeret (World, Excell, AutoCad, Axis)
  • jó kommunikációs képesség
  • terhelhetőség, megbízhatóság

Pozíció / projekt rövid leírása

Szeretnél egy lendületes, barátságos csapat tagja lenni? Van már tapasztalatod műszaki előkészítői feladatok ellátásában és szívesen foglalkoznál ezzel a jövőben is? Jó helyen jársz, ugyanis több mint 30 éves szakmai múlttal rendelkező magyar építőipari partnerünk műszaki előkészítő kollégát keres.

Napi feladatok

  1. Pályázatok előkészítése
  2. Beszállítói és alvállalkozói ajánlatok bekérése
  3. Költségvetések bekérése
  4. Tervek felülvizsgálata, kiegészítése
  5. Ügyfelekkel, megrendelőkkel, alvállalkozókkal, beszállítókkal való kapcsolattartás

Specifikációk

  • Toborzás nyelvei: magyar
  • Azonnali kezdés
  • Határozatlan idejű szerződés
  • Távmunka nem lehetséges

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Autószerelő

K.P.K. Szerviz Kft. Győr Nettó 480e - 580e Ft havibér + Bónusz, Prémium Feladatok Azonnali kezdéssel, önállóan dolgozni tudó autószerelő szakembert keresünk Győr-Ménfőcsanakon található márkafüggetlen szervizbe. Elvárások - Középfokú szakirányú képesítés,- Minimum 1-2...

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...