Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Planning support

Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Mandersloot Transport Hungaria Kft.

2310 Szigetszentmiklós

Br.550e – 650e Ft havibér

Feladatok

  • EKÁER ügyintézés, 
  • RO ETRANSPORT ügyintézés,
  • Fuvarszervezői csapat napi szintű támogatása,
  • Fuvarokmányok kezelése,
  • Folyamatos kapcsolattartás külföldi társosztályokkal,
  • Email fiókok kezelése

Elvárások

  • Legalább egy év logisztikában szerzett tapasztalat,
  • Logikus és kreatív gondolkodásmód,
  • Kiváló kommunikációs készségek,
  • Folyékony angol tudás szóban és írásban,
  • Rugalmas és problémamegoldó személyiség,
  • Független csapajátékos,
  • Magabiztos  Microsoft szoftvare ismeret (Outlook, Word, Excel).

Előnyt jelent

  • Tapasztalat nemzetközi csapattal való együttműködésben
  • Kivételesen jó memória

Amit kínálunk

  • Versenyképes fizetés,
  • Jó humorú, összetartó csapat ,
  • Teljes munkaidő, alkalmazotti jogviszony,
  • Mobiltelefon
  • Munkába járás támogatás

Céginformáció

A Mandersloot Csoport a hűtött szállítás (-20 és +20 C közötti termékek) specialistája. Hollandiában, Lengyelországban, Csehországban, Romániában és Magyarországon saját logisztikai központjaival a Mandersloot gyors gyűjtőfuvarozási szolgáltatásokat nyújt a BeNeLux államok és Közép-Európa között. A gyűjtőszállítás mellett a Mandersloot Full Truck Load szolgáltatásokat is nyújt.

Jelentkezés módja

Kérem csatolja angol nyelvű önéletrajzát!

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...