Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Sághi Tamás

Balatonfüred

Nettó750e – 1,0M Ft havibér

Feladatok

  • Vendégek kiszolgálása udvarias, barátságos módon
  • Italok elkészítése 
  • Pult tisztán tartása, rendezett környezet fenntartása
  • Alapvető higiéniai és élelmiszerbiztonsági szabályok betartása

Elvárások

BARISTA VAGY BARTANDER tapasztalat
Koktél-, bor- és italismeret, tisztában kell lennie a standard és modern bartendinggel
Nyitott, barátságos, megbízható, rugalmas és pozitív személyiség
Vendégcentrikus szemlélet
Kollégákkal való hatékony együttműködés
Munkavégzésére önállóság és szervezettség, precizitás jellemz
Nappali és éjszaki munkavégzés
2-3 év hasonló munkakörben és környezetben szerzett tapasztalat
Alapfokú, aktív német vagy angol nyelvtudás
Szeresd a munkádat mint ahogy mi is tesszük!

Előnyt jelent

Több éves szakmai tapasztalat 
Felszolgáló vagy Pultos munkakörben szerzett tapasztalat.
Vendéglátó szoftverek ismeret
Barista/Bartender/Mixer/sommelier 

Amit kínálunk

Szükség esetén szállást tudunk biztosítani.
Magas bérezés
Fiatalos csapat egy teljesen új munkakörnyezetben
Kiváló munkakörülmények biztosítás
Könnyen megközelíthető munkahely
Folyamatos fejlődési és előre lépési lehetőség

Munkahelyi extrák

  •  Kávézó
  •  Ingyen kávé, üdítő
  •  Ingyen ebéd

Céginformáció

Több éve, magas minőséget képviselő, autentikus Olasz étterem vagyunk, közvetlen a Balaton partján egy csodás kikötőben.

Jelentkezés módja

Fényképes magyar önéletrajz csatolásával.

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...