Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Senior backend developer (Debrecen)

The IT Solutions B.V.

Debrecen

1.2M – 1.6M HUF alkalmazotti havi bruttó

Elvárások

  • Java
  • Spring
  • Git
  • REST
  • Maven
  • Jenkins
  • JUnit
  • Docker
  • SQL
  • AWS
  • Angol
  • Magyar

Előnyt jelentő készségek

  • Angol

A mi követelményeink

Eredeti szöveg. Fordítás megjelenítése

  • Java 17
  • AWS Cloudo RDBMS, NoSQL
  • Infrastructure as codeo Docker
  • OpenAPI
  • Microservice architecture
  • Serverless

Frameworks & libraries

  • Spring Boot
  • Spring Cloud
  • RESTful web services
  • Junit/TestNGo Mockito

Build tools & Dependency managers

  • Gradle/Maven
  • Bitbucket pipelines
  • Terraform

Office time:

  • Full Remote work or two days in the office

Pozíció / projekt rövid leírása

Eredeti szöveg. Fordítás megjelenítése

The team is developing a SaaS solution written in Java, React/NextJS frontend that is hosted in AWS. The purpose is to enable sales agents to create offers for energy sales. The project quality must be maintained on the long term. The team currently consists of 2 frontend developers, 2 backend developers and a Product Owner.

Napi feladatok

Eredeti szöveg. Fordítás megjelenítése

  1. Java application development in established and new projects
  2. Delivering new features with the set project standards
  3. Improving the project tech stack
  4. Refining the standards
  5. Fixing bugs
  6. Unit and integration testing
  7. Taking part in defining the project architecture and standards
  8. Working with an agile mindset
  9. Using Atlassian products to manage your work (Jira, Bitbucket, Confluence, etc…)
  10. Active collaboration in code reviews

Specifikációk

  • Toborzás nyelvei: angol&magyar
  • Azonnali kezdés
  • Határozatlan idejű szerződés
  • Távmunka heti 3 nap
  • Rugalmas munkaidő
  • Nem jár utazással
  • Főleg új funkciók

Biztosított eszközök

  • Linux
  • Apple
  • Windows
  • Számítógép: Workstation
  • Monitorok: Egy

Metodológia

  • Integration testsAPI testing
  • Unit testsJUnit
  • Agile managementScrum
  • Knowledge repositoryConfluence, Wiki, GitHub, SharePoint, GitLab
  • Code reviewsBitbucket
  • Version control systemGIT
  • Build serverJenkins, GitLab
  • Munkaeszközök kiválasztásának lehetősége

Irodán belüli juttatások

  • Ingyenes kávé
  • Edzőterem
  • Menza
  • Kerékpártároló
  • Szórakozási zóna
  • Zuhanyzó
  • Ingyenes snack
  • Ingyenes italok
  • Belső képzések
  • Belső hack napok
  • Modern iroda
  • Nincs dress code

Extrák

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...