Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Senior QA Automation Engineer

Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

GRAINTECH Grain Slovakia s.r.o.

Flexible workplace – Budapest, Külföld

Br.12,0M – 24,0M Ft éves bér

Responsibilities

  • Review and challenge incoming requirements to ensure completeness and provide estimations.
  • Create, maintain, and execute manual and automated test cases. These tests concern functional as well as non-functional (quality) criteria of the systems under test.
  • Create and maintain test data.
  • Become and stay an expert in the setup, configuration, and usage of the applications under test.
  • Perform deployments for testing purposes.
  • Understand the business processes and business needs for being able to perform reasonable exploratory testing.
  • Provide reasonable quality information and test reporting of your tests, highlight possible delays in time.
  • Coordinate/cooperate with the team, the QA organization, the Product Owner, and other stakeholders.
  • Join and contribute to agile team meetings (backlog grooming, retrospective, review, …).
  • Take a leading role on certain releases or projects within the team.
  • Identify improvement needs and actively drive its implementations in cooperation with the team.
  • Show high quality focus in all aspects of the role: documentation, test definition and results, communication, processes.

Competencies 

  • Solid understanding of review and testing processes.
  • Demonstrated knowledge of SQL.
  • Strong coding skills in Java or C# language.
  • Test automation/test framework know-how.
  • Non-functional Testing knowledge.
  • IT infrastructure administration knowledge.
  • Knowledge and/or experience in finance industry is a plus.

Requirements

Skills 

  • Strong English language skills (oral and written) in routine, technology-related work settings.
  • Excellent written and verbal communication skills.
  • Independent and self-motivated personality.
  • Excellent team player.
  • Excellent problem-solving skills.
  • Excellent command of English in spoken and written form.
  • Enjoys working in a multi-cultural environment.

Qualifications and education requirements

  • University graduate / bachelor’s degree in technology-related field (e.g., computer science, MIS, etc.) or relevant experience.
  • 7+ years of experience in a professional software development work environment.
  • ISTQB® Certified Tester Foundation Level (CTFL) Certificate or equivalent testing knowledge.
  • Hands-on experience within agile software development methodologies in a multi-division processing company (international experience a strong plus).
  • Payments industries experience a strong plus (credit card, merchant processing, banking, financial services, etc.).

What we offer

  • Work in a fast-growing international business and industry.
  • International environment and inspiring colleagues from many different countries (35 nationalities).
  • Flexible working hours, agile working model with potential to work from home.
  • Varied, interesting and challenging work.
  • Lunch vouchers.
  • Referral programme.

Company info

The company offers tax-free shopping solutions.

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...