Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Senior Software Engineer

GraphAware

Távmunka

2.2M – 2.5M HUF vállalkozói havonta+ÁFA

Elvárások

  • Java
  • Spring
  • API
  • TDD
  • DDD
  • Git
  • Docker
  • SQL
  • CI/CD
  • Angol (Anyanyelvi)

Előnyt jelentő készségek

  • Cypher
  • Neo4j

Pozíció / projekt rövid leírása

Eredeti szöveg. Fordítás megjelenítése

Job Location: The job is open to candidates from anywhere in Europe 
Flexibility: Option to work remotely/from home

Why apply? Product Engineering at GraphAware is different!

  • No more messing around with tables and forms all day
  • Address challenges in developing graph visualisations
  • Handle complex interactions
  • Focus on usability and performance
  • Do modern BE development
  • Build solutions that make a real difference

What product will you work on?

GraphAware Hume is GraphAware’s mission-critical graph analytics solution. It leverages knowledge graphs to uncover hidden insights in domains like fraud detection, life sciences, and law enforcement.

What will you be doing?

As a Senior Software Engineer in the backend team, you will:

  • Design and build features that leverage the power of Knowledge Graphs
  • Develop GraphAware Hume, working on core features such as:
    • API development and efficient graph data access
    • Workflow orchestration to process complex graph interactions
    • Access control to ensure secure and scalable usage

All that within a great team of other developers and professionals.

What you must know already:

  • Fluent English
  • At least 5 years of experience in complex projects involving backend and frontend teams
  • Solid knowledge of:
    • Java and related best practices
    • TDD/DDD/ Clean Architecture and end-to-end testing
    • Spring
    • Relational database models (how to proper model a ER schema) and SQL
    • Version-control systems, such as git
    • Docker
    • CI-CD practices
    • Application security basics
    • Code refactoring practices
    • Neo4j/Cypher is a bonus

GraphAware Senior Engineer’s Attitude

  • Passion for simple, clean architectures 
  • Capability of developing clean, reusable components
  • Methodical and reasoned approach to debugging and problem solving
  • Application of best practices for clean code, refactoring
  • Clear understanding of techniques and best practices related to Web Application security
  • Mentor junior engineers

You will like our company culture if you:

  • Prefer an informal work environment
  • Are eager to learn and explore
  • Want to influence how things are done
  • Like coming up with innovative ideas and solutions
  • Communicate openly and with respect across the entire organisation
  • Understand and embrace different cultures
  • Like to travel to different parts of the world to meet your colleagues

GraphAware’s Values

  • Ownership: We are proud of the work we do and we take responsibility.
  • Excellence: We always look at where we are and how we can get better.
  • Customers: We want our customers to always come back.
  • Graphs: Passion for graphs is what distinguishes us from the rest.
  • Teamwork: In times of need, we help each other out.

What We Offer

  • Flexible work schedule
  • Recognition and appreciation for creativity and taking initiative
  • Professional and personal growth
  • Fun environment and great company culture
  • Team meetups
  • Regular compensation revisions
  • Participating in GraphAware’s share scheme program

Napi feladatok

  1. Design and build features that leverage the power of Knowledge Graphs
  2. Develop GraphAware Hume, working on core features such as:
  3. API development and efficient graph data access
  4. Workflow orchestration to process complex graph interactions
  5. Access control to ensure secure and scalable usage
  6. All that within a great team of other developers and professionals.

Specifikációk

  • Online állásinterjú
  • Toborzás nyelvei: angol
  • Azonnali kezdés
  • Határozatlan idejű szerződés
  • Távmunka
  • Rugalmas munkaidő

Biztosított eszközök

  • Apple

Metodológia

  • Unit testsTDD
  • Agile management
  • Issue tracking toolJira
  • Knowledge repository
  • Code reviews
  • Version control system

Irodán belüli juttatások

  • Ingyenes italok
  • Ingyenes kávé
  • Ingyenes snack
  • Startup hangulat
  • Nincs dress code

Extrák

  • Nemzetközi projektek
  • Képzési költségvetés
  • Kis létszámú csapat
  • Flexible hours
  • Friendly atmosphere
  • Team events

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Junior AWS Cloud Consultant

Deutsche Telekom IT Solutions Hungary Budapest, Debrecen, Szeged, Pécs20% irodai munkavégzés, 80% távmunka 850k – 1.5M HUF alkalmazotti havi bruttó Elvárások AWS Degree DevOps GitOps Angol Előnyt jelentő készségek Python JavaScript A mi követelményeink Eredeti...

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...