Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Európai Tréning és Edukációs Hálózat

Győr-Moson-Sopron megye

Br.900e – 1,2M Ft havibér

Feladatok

15 éves magyar oktatási szervezet keres kiváló szervező készséggel rendelkező, a határhoz közel élő manager-t egy 3 fős csapat irányításához

Ha érdekel a változatos munka, jól beszélsz németül és nincs ellenedre egy kis ingázás, akkor Rád várunk!

• Bécsbe érkező tanulói és tanár csoportok fogadása és kísérése
• A csoportok munkahelyeinek, szálláshelyeinek, ételeinek, programjainak megszervezése, a közös szervezés koordinálása, ellenőrzése
• Kapcsolattartás a céges partnerekkel, új ügyfél- és partnerakvizíció (értékesítési feladat)
• Általános adminisztratív és szervezési feladatok koordinálása, ellenőrzése
• Belső és külső kommunikáció lebonyolítását telefonon, írásban és személyesen
• Adatbázisok kezelése, vállalatirányítási rendszer kezelése
• Az iroda üzemeltetésével kapcsolatos feladatok összefogása

Elvárások

• Kiváló német nyelvtudás (C1) szóban és írásban
• Nagyon jó angol nyelvtudás (B2) szóban és írásban
• B-s jogosítvány és vezetési gyakorlat
• Jó informatikai ismeretek (különösen MS Office)
• Ingázásra való hajlandóság (heti 2-4 éjszaka Bécsben töltve – szállás biztosított)
• Hatékonyság és stressztűrő képesség
• Jó kommunikációs készség és csapatszellem

Előnyt jelent

• Saját autó
• További nyelvek ismerete előnyt jelent (de nem feltétel)
• Vendég-kezeléssel járó területen szerzett tapasztalat

Amit kínálunk

• Változatos feladatkör izgalmas nemzetközi környezetben
• Versenyképes fizetés (bruttó 900.000 – 1.200.000 Ft/hó, tapasztalattól függően) magyarországi bejelentéssel + egyéb juttatások
• Lehetőség nyelvi és üzleti készségek fejlesztésére
• Lehetőség Erasmus szakmai gyakorlatok elősegítésére európai fiatalok számára
• Rugalmasan alakítható munkarend, 10-20%-ban home office lehetőségével

Munkahelyi extrák

  •  Ingyen kávé, üdítő

Céginformáció

Cégünk 15 éves múltra tekint vissza, és elsősorban az Erasmus+ projektekre fókuszál. Európa-szerte kiterjedt koordinátori hálózattal rendelkezünk, akik szakértői e területnek. Számos egyéb szolgáltatás mellett az ETEN szakmai gyakorlatot biztosít cégeknél (mindegyik országban körülbelül 200 partner céggel dolgozunk), valamint szállást, étkezést, nyelvtanfolyamokat és kulturális programokat kínál. A 2–4 hetes szakmai gyakorlat során a hallgatóknak új kihívásokkal kell megbirkózniuk egy idegen környezetben, ami nemcsak nagy élményt jelent, hanem értékes tapasztalatot is nyújt a jövőjükre való felkészülésben.

Jelentkezés módja

A jelentkezés gombra kattintva, kérlek küldd el angol és magyar nyelvű önéletrajzodat, fizetési igény megjelölésével

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...