Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Telepvezető Csemő-i telephelyre

TRIAGRO Kft.

Országos lefedettség

Br.1,0M Ft havibér

Feladatok

  • Humán erőforrás napi, heti, havi tervezése
  • Adminisztrációs feladatok felügyelete
  • Telepi protokollok folyamatos fejlesztése, betartásának felügyelete
  • Folyamatos kapcsolattartás a cég többi vezetőjével
  • Termelési eredmények folyamatos javítása

Elvárások

  • Szakirányú végzettség
  • Releváns szakmai tapasztalat, minimum 3 év
  • Telepirányítási rendszer használatában szerzett tapasztalat
  • Precizitás, rugalmasság, terhelhetőség
  • „B” kategóriás jogosítvány

Előnyt jelent

  • Innovatív, kritikus gondolkodásmód
  • Jó problémamegoldó képesség

Amit kínálunk

  • Versenyképes jövedelem és juttatások
  • Hosszú távú, megbízható, stabil munkahely
  • Céges mobiltelefon, számítógép és személygépjármű
  • Szakmai és személyes fejlődési lehetőség
  • Igény esetén albérlet támogatás

Munkahelyi extrák

  •  Céges étkező
  •  Céges rendezvények
  •  Ingyen kávé, üdítő

Céginformáció

Cégünk 1998 óta sertéstenyésztéssel foglalkozik, mely több telephelyen valósul meg.

Jelentkezés módja

Kérjük szíveskedjenek részünkre a fényképes önéletrajzot küldeni.

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Junior Műszakvezető – Budaörs M1/M7 Autós Étterem

KFC Budaörs Br.458e Ft havibér Te vagy az ideális jelölt, ha: Fontos számodra a rugalmas munkaidőAnyagi függetlenségre vágyszSzereted az új kihívásokatSzeretsz csapatban dolgozni A következő feladatokra számíthatsz: Konyhai feladatok (ételek előkészítése, elkészítése,...

Autószerelő

K.P.K. Szerviz Kft. Győr Nettó 480e - 580e Ft havibér + Bónusz, Prémium Feladatok Azonnali kezdéssel, önállóan dolgozni tudó autószerelő szakembert keresünk Győr-Ménfőcsanakon található márkafüggetlen szervizbe. Elvárások - Középfokú szakirányú képesítés,- Minimum 1-2...

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...