Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Üzletvezető – Pécs Árkád

Starbucks

Pécs

Br. 880e Ft havi bér

Üzletvezető – Pécs Árkád

Itt a helyed, ha:

Olyan munkahelyet keresel, amely nemcsak pénzügyi stabilitást ad, hanem valódi összetartozás-érzést isAzonosulni tudsz az értékeinkkel és vállalati kultúránkkal, értékelve a sokszínűségetKépes vagy személyre szabott kapcsolatot teremteni a vendégeinkkel és a csapatoddalNyitott személyiség vagy, jól kommunikálsz angol és magyar nyelven egyarántKiskereskedelmi környezetben 1-2 éves tapasztalattal rendelkezel, mely során vezettél csapatot is a belső szabályzatok betartásávalHa analitikus a gondolkodásod, könnyedén készítesz pénzügyi elemzést és tervezéstRendelkezel tulajdonosi szemléletmóddal üzletvezetői szintenHajlandó vagy a higiéniai és egészségügyi szabályokat követni – műszak közben a hajadat feltűződ, kezeid ápoltak és körmeid naturálisak

Mindennapi teendőid lesznek:

Vezeted az üzletet és a csapatodat a belső szabályzatok betartásávalEgyütt dolgozol a csapatoddal, és gondoskodsz rólukItalok és ételek elkészítése a sztenderdek és a vendég igény alapjánElvégzed a szükséges pénzügyi tervezéseket és elemzéseketTisztántartod a vendégteret – asztalok és mosdók rendben tartása

Mit nyerhetsz, ha közénk tartozol?

 havi átlag elérhető bér bruttó 880.000 Ft** további havi működési bónusz, melynek mértéke az üzlet pénzügyi eredményeitől függ*(sikeres certifikáció után elérhető átlagbér 8 órás munkarendben átlagosan elérhető teljesítményalapú bónusszal és havi rendszerességű cafeteriával, a műszakok a kávézó nyitvatartásához igazodva változnak, a bérezés kávézónként eltérő lehet)

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...