Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Villanyszerelő / Elektromos karbantartó

Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

THERMIK PLUS Zrt.

1222 Budapest

Br.550e – 639e Ft havibér

Feladatok

  • Napi üzemeltetési folyamatban való közreműködés
  • Épületgépészeti és épületvillamossági rendszerek üzemeltetése
  • Általános épületkarbantartási feladatok elvégzése
  • Műszaki berendezések működésének felügyelete, a hozzájuk kapcsolódó dokumentációk naprakész vezetése
  • A műszaki hibák hatékony elhárítása
  • Napi, heti és havi szintű ellenőrzések elvégzése az elektromos hálózat, hűtés- fűtés rendszerek tekintetében

Elvárások

  • Villanyszerelő szakképesítés
  • Korábbi karbantartói tapasztalat
  • Szerszámismeret és magabiztos használatuk
  • Gyors helyzetfelismerő és kimagasló problémamegoldó készség
  • Precíz munkavégzés

Előnyt jelent

  • Üzemeltetésben szerzett tapasztalat
  • Azonnali munkakezdés
  • További szakirányú végzettség (gépész, víz-, gáz- vagy fűtésszerelő)
  • Épületfelügyeleti rendszerrel kapcsolatos tapasztalat

Amit kínálunk

  • Bejelentett, határozatlan időtartamú munkaszerződés
  • Cafetéria
  • Biztos, kiszámítható jövedelem
  • Teljes munkaidős munkalehetőség
  • Munkába járás támogatása vidéki munkavállalók számára
  • Munkaruha biztosítása

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...