Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

SEO és tartalomasszisztens (Veszprém)

Mind-Diák Szövetkezet

Veszprém

kezdő órabér: br. 2.100 Ft, mely a teljesítmény és a tapasztalatok függvényében emelkedik

Feladatok

  • meta adatok kezelése (címek és leírások szövegezése)
  • tartalomkészítés
  • képek és videók optimalizálása

Elvárások

  • nappali tagozatos tanulói/hallgatói jogviszony
  • kiváló kommunikációs készség szóban és írásban
  • SEO és online tartalomgyártási ismeretek vagy tapasztalat
  • érdeklődés a digitális marketing, e-kereskedelem iránt

Előnyök

  • képszerkesztési alapismeretek (Canva)
  • videószerkesztési tapasztalat
  • shoprenter webáruház motor ismerete

Amit kínálunk

  • rugalmas munkavégzés
  • kezdő órabér: br. 2.100 Ft, mely a teljesítmény és a tapasztalatok függvényében emelkedik
  • tapasztalatszerzés
  • hosszú távú diákmunka

Munkavégzés helye

Veszprém

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

AI alapú állásinterjúk: A toborzás jövője

A mesterséges intelligencia (AI) rohamos fejlődése alapjaiban változtatja meg a munkaerő-felvétel hagyományos módszereit. Az AI-alapú állásinterjúk egyre népszerűbbé válnak, mivel hatékonyabbá és objektívebbé teszik a toborzási folyamatot. Ebben a cikkben áttekintjük,...

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...