Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Műszaki ügyintéző

JUSTICE Security Kft

Rokolya utca – Budapest, 1131

Br.602e Ft havibér

Feladatok

  • Ingatlanüzemeltetés felügyelete, hibák kezelése, problémamegoldás
  • Területek rendszeres ellenőrzése
  • Munkaszervezés, folyamatok összehangolása
  • Anyagbeszerzés és szállítás biztosítása
  • Alvállalkozók, szakemberek munkájának felügyelete
  • Elszámolások, ajánlatok és költségvetések készítése
  • Hivatali ügyintézés ingatlanokhoz kapcsolódóan
  • Őrzés-védelmi terület támogatása szükség esetén
  • Rendezvények és cégmegjelenések előkészítése, lebonyolítása
  • Céges járműflotta ügyeinek intézése, szervizeltetés, dokumentáció

Elvárások

  • Minimum középfokú végzettség (műszaki terület előny)
  • B kategóriás jogosítvány
  • Jó szervezőkészség, precizitás
  • Önálló, megbízható munkavégzés
  • Felhasználói szintű számítógépes ismeretek (Excel, Word,Outlook)

Előnyt jelent

  • Építőipari, karbantartási vagy ingatlanüzemeltetési tapasztalat
  • Műszaki végzettség
  • Adminisztrációs és ügyintézési gyakorlat
  • Őrzés-védelmi területen szerzett tapasztalat

Amit kínálunk

  • Munkarend: hétfőtől péntekig, 8:00–17:00
  • Stabil, hosszú távú munkalehetőség
  • Családias, támogató munkahelyi környezet
  • Változatos, izgalmas feladatok

Munkahelyi extrák

  •  Céges rendezvények
  •  Kerékpártároló
  •  Parkoló
  •  Kutyabarát
  •  Ingyen gyümölcs, nasi
  •  Ingyen kávé, üdítő

Céginformáció

A Justice Security Kft. egy magyar tulajdonú, folyamatosan fejlődő vállalat, ahol a csapatmunka, a megbízhatóság és a hosszú távú együttműködés az alap. Célunk, hogy kollégáink számára biztonságos, stabil munkahelyet biztosítsunk modern, támogató környezetben.

Jelentkezés módja

A „Jelentkezem” gombra kattintás után, kérem küldje el fényképes, magyar nyelvű önéletrajzát.

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...