Facebook csoport

Naponta frissülő hírfolyam kizárólag olyan állásokkal, ahol a hirdető megadta a bérsávot.

Ügyfélszolgálati munkatárs

Water Fun Kft.

1151 Budapest, Visonta utca

Br.600e – 800e Ft havibér

Feladatok

Ügyfélszolgálati vezető
-5ország ügyfélszolgálatának az ellenőrzése,összefogása,segítése
-mindennapi riport a tevékenységekről,problémákról
-Az ügyfélszolgálatra érkező telefonos, írásbeli érdeklődések kezelése
-rendelésekkel kapcsolatos adminisztrációs feladatok elvégzése
-problémák és reklamációk kezelése

Elvárások

-ügyfélszolgálaton szerzett minumum 2 év tapasztalat
-ügyfélszolgálat vezetésében szerzett minimum 2 év tapasztalat
-minimum középfokú végzettség 
-kiváló kommunikációs, kapcsolatteremtő és problémamegoldó készség szóban és írásban
-felhasználói szintű számítógépes ismeretek (Word, Excel)
-ügyfélközpontúság, pontosság és precízség
-szeress csapatban dolgozni
-Angol nyelv kommunikációképes ismerete

Előnyt jelent

-román vagy lengyel nyelv kommunikáció szintű ismerete

Amit kínálunk

  • bejelentett főállású munkaviszonnyal
  • napi 8 órás munkavégzés hétköznap 8:00-16:00 óráig
  • fiatalos légkör, segítőkész, támogató vezetőkkel
  • hosszú távú munkalehetőség
  • fejlődési lehetőség, mindig fogsz új dolgokat tanulni

Jelentkezés módja

Amennyiben úgy gondolod, hogy alkalmas vagy a feladatokra és szeretnél egy összetartó csapat tagja lenni várjuk fényképes önéletrajzod bérigény megjelölésével!

JELENTKEZÉSHEZ KATTINTS IDE

Szeretnél bejutni az állásinterjúra?

Legyen olyan önéletrajzod, mellyel kitűnhetsz a többi jelentkező közül!

Ez is érdekelhet:

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Önéletrajz vs. Motivációs levél – Mit várnak el a HR-esek?

Az álláskeresés folyamata szinte mindenkinél két alapvető dokumentummal kezdődik: az önéletrajzzal (CV) és a motivációs levéllel. Sokan úgy gondolják, hogy elég csak egy jól összerakott önéletrajz, a motivációs levél pedig csupán formalitás. Azonban a HR-esek és...

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Fizetési sávok Magyarországon: Miért titkolóznak a munkáltatók?

Magyarországon sajnos még mindig nem jellemző, hogy a munkáltatók nyíltan megadják a fizetési sávot az álláshirdetésekben. Ez pedig mind a munkavállalók, mind a munkaadók szempontjából feszültségeket szül. Vannak azonban iparágak, ahol már elengedhetetlenné vált a...